子育てママの「働き方難民」卒業！大学事務パートで、知的なゆとりと”私らしい毎日”を両に入れる方法

→夫の「無理しなくていいよ」という言葉の真意は・・・

「私に合う働き方なんて、もうないのかな…」

そう、一人で抱え込まなくて大丈夫。

あなたらしい輝き方、大学事務のキャンパスで見つけよう！

「そろそろ働きたいな…」そう思って求人サイトを開いたものの、結局何も応募できずにブラウザを閉じてしまう日々、ありませんか？

私もそうでした。

出産前はバリバリ働いていたのに、3年間の専業主婦生活を経て社会復帰しようとした時、「私にはもう市場価値がないんじゃないか」「急な熱で休んだら迷惑をかける」って、本当に不安で、自信を失っていました。

特に、こんな気持ちで毎日を過ごしているママ、きっと多いんじゃないかな。

うんうん、その気持ち、痛いほどよくわかります。私もまさに同じ壁にぶつかっていましたから。

でもね、結論から言うと、「ママだから」と何かを諦める必要は、決してありません。
そして、今のあなたのライフステージに合わせた「ちょうどいい働き方」は、必ず見つけられます。

大学事務のパートは、一見「楽そう」に見えて憧れる働き方の一つですよね。でも、憧れだけで飛び込むのはちょっと待った！

私自身、元人事として多くのママのキャリア相談に乗ってきた経験と、3年間のブランクを経て社会復帰した現役ママとしてのリアルな体験を元に、大学事務パートの「光」と「影」を包み隠さずお話ししますね。

この記事を読めば、あなたのモヤモヤがきっと晴れて、具体的な一歩を踏み出せるはず。さあ、一緒に「私らしい働き方」を見つけに行きましょう！

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大学事務パート、本当に「楽」なの？憧れを叶える前に知るべき現実

「大学事務って、なんだか落ち着いていて、知的な雰囲気で、残業も少なくて…楽そう！」

初めてそう思った時、私も同じようにキラキラしたイメージを抱いていました。オフィス街の喧騒から離れて、緑豊かなキャンパスで、学生さんたちと穏やかに過ごす日々…。ああ、なんて理想的なんだろう、って。

「楽そう」ってイメージ、私もよくわかるよ！

専業主婦だった頃、社会から少し置いていかれたような、取り残されたような漠然とした焦りを感じていたんですよね。

でも、いざ働こうと思っても、以前のようにバリバリ働く体力も気力も正直ないし、子どもが急に熱を出したらどうしよう…って、不安ばかりが頭をよぎって。
そんな時に目にする「大学事務」という求人。
ノルマに追われることもなさそうだし、企業みたいに成果を求められるプレッシャーも少なそう。知的な環境だから、人間関係もギスギスしてなさそう…なんて、勝手に良いイメージを膨らませていました。

まさに、今のあなたが抱えている憧れと不安、当時の私とそっくりです。

ちょっと待った！大学事務の「意外な」リアル

でもね、元人事の視点と、実際に社会復帰したママの視点から見ると、「楽そう」というイメージは、時に危険な誤解にもなりかねないんです。

大学事務の仕事は、キャンパスという広大な庭園の「見えない庭師」のよう。学生や教員が快適に過ごせるよう、日々の地道な手入れと、季節ごとの大きな剪定（イベントや学期末処理）が欠かせません。

具体的には、こんな「意外なリアル」があるんです。

• 時期によってはめちゃくちゃ忙しい！
  • 入学試験や合格発表、新学期の準備、学期末の成績処理、卒業式準備…これらは毎年必ず訪れる繁忙期です。資料作成やデータ入力、問い合わせ対応に追われる日々になることも。
• 専門性やPCスキルが求められることも
  • 部署によっては、専門的な知識（教務、研究費、国際交流など）や、高度なPCスキル（Excelでの複雑なデータ処理、Accessでのデータベース管理など）が求められるケースも少なくありません。
• イレギュラー対応も多い！
  • 学生からの予期せぬ質問や相談、システムトラブル、イベント時の突発的な対応など、マニュアル通りにはいかないイレギュラー業務も意外と多いんです。

もちろん、どの大学、どの部署で働くかによって業務内容は大きく変わります。

でも、「楽そう」というイメージだけで飛び込むと、「あれ？思ってたのと違う…」とミスマッチを感じてしまう可能性も。
だからこそ、憧れは大切にしつつも、現実をしっかり見て、準備することが重要なんです。

子育てママに嬉しい！大学の「長期休暇」は本当に使える？

「夏休みや春休み、子どもとまるまる一緒に過ごせたら最高なのに！」

子育て中のママにとって、大学の長期休暇は、まさに魅惑のワードですよね。子どもの長期休みに合わせて自分も休めたら、学童探しに奔走したり、高い預け先を探したりする苦労から解放される…そう考えたら、もうワクワクが止まらないはず。

子どもの長期休み問題、大学事務が救世主になるかも？

子育て中の仕事探しは、霧の中での航海に似ています。大学事務への憧れは目的地を示す光ですが、派遣会社という「羅針盤」と、リアルな情報という「海図」がなければ、座礁することもあります。

確かに、大学の長期休暇は、子育て中のママにとって大きなメリットになり得ます。

• 家族との時間が増える: 子どもとの思い出作りにたっぷり時間を使えるのは、何物にも代えがたい喜びですよね。
• 預け先問題の軽減: 夏休み期間中の学童や保育園のやりくりは、本当に頭を悩ませる問題。そこから解放されるのは、精神的にも大きなゆとりにつながります。
• 自身の充電期間: 毎日家事と育児と仕事に追われる日々だからこそ、長期休暇でリフレッシュできる時間は貴重です。

でも、注意点も…長期休暇の賢い活用術

ただし、長期休暇の恩恵を最大限に受けるためには、いくつか知っておくべき注意点があります。

• パート職の場合、必ずしも全員が休めるわけではない
  • 部署によっては、長期休暇中も最低限の出勤が求められたり、交代制勤務になったりすることもあります。特に、入試関連や施設管理などの部署は、むしろ繁忙期になることも。
• 休暇中の給与は発生しない
  • 派遣社員やパートの場合、休んだ期間は基本的に給与が支払われません。長期休暇が長いと、その分収入が減るリスクも考慮しておく必要があります。
• 子どもの長期休暇と完全に一致しない可能性も
  • 大学の夏休み期間と、小中学校の夏休み期間が微妙にずれることがあります。事前の確認が不可欠です。

「えー、じゃあ結局休めないの！？」

そう思いましたか？ でも、諦めるのはまだ早いですよ。

長期休暇を賢く活用するためには、派遣会社との事前のすり合わせと、就業中の情報収集がカギになります。

例えば、

• 求人応募時に、派遣会社の担当者に「長期休暇の取得実績」や「子育て中のスタッフの働き方」を具体的に確認する。
• 面接時に、希望する部署の長期休暇中の業務体制について質問してみる。
• 就業後も、派遣会社の担当者と密に連携を取り、自身の希望や状況を伝えておく。

大学事務の仕事は、あなたのライフスタイルに合わせた「自由なキャンパス」になり得ます。

でもそのためには、あなたが主体的に情報を集め、選択していく姿勢が大切ですよ。

大学事務パート探し、どこから始める？頼れる「相棒」を見つけよう

「大学の求人って、普通の転職サイトではあまり見かけないし、どこで探せばいいの？」

そうですよね。一般的な企業の求人とはちょっと違う、大学ならではの特殊性があるから、探し方も迷っちゃいますよね。

そんな時こそ、あなたの心強い「相棒」になってくれる存在がいるんです！

漠然とした不安を解消！専門の派遣会社が強い味方

子育てとキャリアを両立したいママにとって、派遣会社は、まるで霧の中の航海で羅針盤をくれるような存在です。

特に大学事務のようなニッチな求人を探す場合、一般的な求人サイトでは得られない情報や、自分では見つけられないチャンスを提供してくれます。

• 非公開求人に出会えるチャンス！
  • 大学の求人の中には、一般には公開されず、派遣会社にのみ依頼される「非公開求人」がたくさんあります。
• 大学の内情に詳しい担当者がいる！
  • 大学事務の求人を多く扱う派遣会社には、各大学の雰囲気や部署ごとの特徴、繁忙期、長期休暇の取得状況など、リアルな情報を持っている担当者がいます。あなたの希望を伝えることで、最適なマッチングをサポートしてくれますよ。
• 履歴書・職務経歴書の添削もお願いできる！
  • ブランクがあって書類作成に不安があるママも、派遣会社の担当者がしっかりサポートしてくれます。私の元人事の経験から言っても、これは本当に心強いサポートです。
• 給与や契約期間の交渉を代行してくれる！
  • 自分では言いにくい条件交渉も、派遣会社があなたの代わりにやってくれます。

私のおすすめ！大学関連求人に強い派遣会社リスト

ここでは、大学事務の求人に実績のある大手派遣会社をいくつかご紹介しますね。まずは複数登録してみて、それぞれの担当者と話してみるのがおすすめです。相性の良い「相棒」を見つけることが、成功への第一歩です。

1. アヴァンティスタッフ
   • 金融機関や大学の求人に強みを持つことで知られています。大学事務の求人も多く、専門性が高いのが特徴。
2. テンプスタッフ（パーソルテンプスタッフ）
   • 業界最大手の一つで、幅広い業種・職種の求人を扱っていますが、大学事務の求人も豊富です。全国展開しているので、地域を問わず探しやすいでしょう。
3. パソナ
   • こちらも大手派遣会社で、大学事務を含むオフィスワーク系の求人を多く扱っています。丁寧なカウンセリングが魅力。
4. リクルートスタッフィング
   • 有名大学の求人を多く扱っており、高時給の案件や人気の求人に出会える可能性も高いです。

まずは気になる派遣会社に登録して、あなたの希望や状況を率直に話してみてください。

きっと、あなたにぴったりの求人や、新しい働き方のヒントが見つかるはずです。

「どんな仕事が向いてるの？」

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あなたの「ちょうどいい働き方」を見つけるための3ステップ

「働きたい」という気持ちはあるのに、何から始めたらいいのか分からなくて、時間だけが過ぎていく…そんな経験、私もよくありました。

でも大丈夫。一歩ずつ、着実に進んでいけば、必ずあなたの「ちょうどいい働き方」は見つかります。

ここでは、私の経験とキャリアコンサルタントとしての知識を融合させた、具体的な3ステップをお伝えしますね。

【ステップ1】まずは情報収集！イメージを具体的にする

子育て中の仕事探しは、まさに「未開の地への探検」のよう。地図（情報）を集め、装備（スキル）を整え、現地の声（経験談）を聞くことで、想像上の楽園ではなく、現実の美しい景観と向き合うことができます。

• 派遣会社に複数登録してみる
  • まずは先ほど紹介したような大学関連に強い派遣会社にいくつか登録して、担当者と面談をしてみましょう。あなたの希望や不安を具体的に話すことで、具体的な求人情報やリアルな働き方の情報を得られます。
• 公開されている求人情報を徹底比較
  • 給与、勤務時間、業務内容、そして最も気になる「長期休暇の扱い」などを、複数の求人で見比べてみてください。あなたの理想と現実のギャップが見えてくるはずです。
• 大学事務経験者のブログやSNSも参考に
  • リアルな声を聞くことで、より具体的なイメージが湧いてきます。

【ステップ2】積極的に行動！リアルな体験が自信になる

頭で考えるだけでなく、実際に行動に移すことで、見えてくるものがたくさんあります。

• 複数の大学事務の求人に応募し、面接にチャレンジする
  • 面接は、企業側があなたを見る場であると同時に、あなたが企業側（大学側）の雰囲気や人を見る場でもあります。疑問に思ったことは積極的に質問しましょう。特に長期休暇の実績や、子育て中のスタッフの働き方については具体的なエピソードを聞けるといいですね。
• 可能なら、短期の単発業務や派遣期間を利用して体験してみる
  • 実際に働いてみることで、職場の雰囲気や業務フローが自分に合っているかを確認できます。これは、ミスマッチを防ぐ上でとても有効な手段です。

【ステップ3】働きながら成長！柔軟なキャリアを築く

新しい働き方をスタートさせたら、そこで終わりではありません。そこからが、あなたの新しいキャリアの始まりです。

• 派遣会社の担当者と定期的にコミュニケーションを取る
  • 働き始めてからの悩みや困りごとがあれば、一人で抱え込まず、派遣会社の担当者に相談しましょう。彼らはあなたの味方であり、より良い働き方をサポートしてくれるはずです。
• 大学内の研修や情報交換会に参加してスキルアップを目指す
  • PCスキルや専門知識を深めることで、長期的なキャリアアップにもつながります。知的な環境だからこそ、学ぶ機会は豊富です。
• ライフステージの変化に合わせて、柔軟な働き方を再構築していく
  • 子どもの成長や家庭の状況は変化していくもの。時短勤務や休業制度など、大学や派遣会社の制度をうまく活用しながら、常に「今の私にちょうどいい働き方」をアップデートしていきましょう。

完璧じゃなくていい！一歩踏み出すママを応援したい

「母親であること」と「働くこと」は、決してトレードオフ（どちらかしか選べないもの）ではありません。

「ママだから」と何かを諦めるのではなく、今のあなたのライフステージに合わせた「ちょうどいい働き方」は、必ずあります。

それは、私自身が3年間の専業主婦を経て、カフェのパートから社会復帰し、今ではフリーランスのキャリアコンサルタントとして複業をしているからこそ、強く実感しています。

大学事務のパートは、あなたの理想を叶える選択肢の一つになり得ます。

でも、大切なのは「楽そう」というイメージだけにとらわれず、現実もしっかり見つめ、自分に合った働き方を見つけること。
そして、完璧じゃなくてもいいから、まずは一歩、踏み出してみることです。

かつての私のように、不安で縮こまっているママの背中を、優しく、でも確実に押してあげたい。

この記事が、あなたのキャリア探しの羅針盤となり、新しい一歩を踏み出すきっかけになれば、これほど嬉しいことはありません。

さあ、あなたも理想の第一歩を、私と一緒に踏み出してみませんか？

あなたの輝きは、まだ始まったばかりですよ！

今日、あなたに覚えていてほしいこと

• 大学事務パートは「楽そう」なだけじゃない！繁忙期や専門性も知っておこう。
• 長期休暇は魅力的だけど、パートは給与面や取得状況を確認することが大事。
• 大学事務の求人探しは、大学関連に強い「派遣会社」があなたの心強い味方になる！
• まずは情報収集から始めて、具体的な行動（登録、面接）につなげよう。
• 完璧じゃなくていい。一歩踏み出す勇気が、あなたの未来を拓く鍵だよ。

「私にできること、何があるかな？」

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具体的な一歩を、今すぐ踏み出してみませんか？

→夫の「無理しなくていいよ」という言葉の真意は・・・